《中国就业》主要刊载就业方面的研究成果,关注中国就业的热点问题,反映国家就业方针政策,报道就业服务行业动态,交流就业的相关经验,展现职场人物风采,为社会各界提供了重要的信息交流平台。
赵明旭
北京
东城区和平里中街7号
100013
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中国就业简介
《中国就业》创刊于1995年,主管单位为中华人民共和国劳动和社会保障部,主办单位为中国就业促进会。其中国内刊号为11-3709/D,国际刊号为1006-8120。该刊主要刊载就业方面的研究成果,关注中国就业的热点问题,反映国家就业方针政策,报道就业服务行业动态,交流就业的相关经验,展现职场人物风采,为社会各界提供了重要的信息交流平台,为就业服务战线的基层工作者搭建经验交流的桥梁。
《中国就业》主要栏目有创业在线、大学生就业、八面来风、实践探索、百家论坛、调查思考、农民工就业等,栏目内容上追求学术性、综合性和可读性的和谐统一,语言风格上追求严谨、清新、活泼的合谐统一,栏目设置上突出“观察”的角度和特点,突出独创性,在选稿中突出应用性,以热点、难点、焦点问题为文稿的重点,大多数读者对象为大中专院校毕业生、进城求职务工人员、广大求职者。
中国就业办刊要求
1、来稿须立意新颖,观点明确,内容充实,论证严密,语言精炼,资料可靠,能及时反映所研究领域的最新成果,尤为欢迎有新观点、新方法、新视角的稿件。投稿范围为创业在线、大学生就业、八面来风、实践探索、百家论坛、调查思考、农民工就业等。
2、为方便审稿,请作者单独设页介绍作者信息。顺序为:姓名、性别、民族(汉族不注)、工作单位、职务、职称、最高学历、研究方向、主要研究成果、身份证号码、通讯地址(邮编)、联系电话和电子信箱。
3、本刊只接受原创作品,实行作者文责自负,保护著作权。署名作者应为课题研究的主要参与者,能够对研究内容及结果负责,对于抄袭和伪作作品,不承担鉴别之责,其作品经本刊发表后所产生的一切后果,均由作者承担。对本刊所产生的不良影响,本刊保留追索权。
4、凡在本刊发表的作品,均视为已获得作者著作权的使用许可,本刊可代之行使,将所出版的作品加入各相关网络电子版、数据库、光盘版或集结出版文集。对此作者如有异议务请在投稿时声明。
中国就业信息栏
《中国就业》杂志参考文献撰写应该注意哪些问题?
2021-06-29《中国就业》杂志投稿须知
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