内刊论文可以用来评职称吗？

2021-12-25 633 上传者：管理员

标签：
内刊论文
职称评审
论文发表
论文评职

职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力，以及成就的等级称号，是反映专业技术人员的技术水平、工作能力。每个职称单位的要求都是不同的，出书与论文发表、著作等作为个人的学术成果，如果单位有要求的，那么就可以作为加分项来评职称。论文是评职最常见的加分方式，但是论文发表并不是容易的，首先就是期刊的选择，那内刊论文可以用来评职称吗？

内刊论文可以用来评职称吗？91学术

1、论文评职对期刊级别有一定的要求，且职称级别越高，对期刊的要求就越高，例如评选高职职称，一般需要国内核心或是SCI期刊论文，所以作者投稿选刊的时候，一定要注意期刊的级别。内刊多指企事业单位内部发行的刊物，单位之外的人员是无法获取的，也就是说内刊并不是公开发行的刊物，也就算不上是真正的学术期刊，因此，发表学术论文的话，内刊必然是不合适的。

2、在职称评审中，职称论文的发表无论是发表什么级别的刊物，必须发表在公开发行的正规期刊上，这也是职称论文发表的最基本要求，所谓公开发行的正规刊物，它应当具有双刊号并且定期出版发行，在此基础之上，它应当具备一定学术价值，有一定科研价值，这样的期刊发表职称论文是最合适的，所以内刊发表的论文在职称评审中是不受认可的。

3、职称论文发表刊物学术价值和级别有高有低，发表刊物级别越高职称论文的加分越高，这是可以充分体现申报人科研能力水平的成果展现，一般职称晋升级别越高，对论文发表刊物的要求越高，一般副高级职称和正高级职称对刊物的要求是非常高的，发表核心刊物是常见要求，更有的要求发表国际学术期刊。

4、所以职称论文发表的刊物最起码要确保刊物是公开发行的学术期刊，在此基础之上去选择适合自己的刊物级别，每年最新的职称文件中都会有对发表刊物的详细要求，这个要求一般常年不变，如果没有最新文件颁布申报人也可以参考往年对发表刊物的要求来准备自己的职称论文。

内刊论文可以用来评职称吗？以上内容就是本文针对该问题的解答，若您有更多疑问，欢迎随时咨询91学术网的在线编辑！另外，本网还会有针对性的提供专利申请、课题申报、教材评职和著作出版方面的知识和指导，也可以随时联系本网在线老师。