2022-08-13
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上传者:管理员
近年来期刊进入了整改大部队,很多作者都面临着一个同样的困境,即论文是录用了,但后期出刊确实难上加难,不是频繁修改,就是被延期出刊,严重的甚至被退稿。那么,2022年晋升,我们到底应该投稿给哪些杂志呢?
现如今,期刊发表这么不稳定,收稿文章越来越少,且要求严格,但评职称少不了论文的加持,我们把期刊总体划分为这样的四大类,希望为各位的选刊之路提供帮助。
第一类:稳定、好发——最多人的选择
抛开期刊的级别不说,论文只有发表成功了才能有用,因此作者选刊的两个最重要因素就是稳定、好发。但说实话,能同时满足这两个要求的刊物并不多,可以说是非常少了,仅仅占国内刊物总量的40%左右。
众所周知,刊物会随着大环境的变动,从而提升自己的办刊要求,这都是大趋势所在,相对来说,这类刊物很少与外界合作,投稿的文章多半是社内直接收上来的,通常只要是文章质量过关,相对会比较好发。另外,稳定的杂志变化波动小,发表起来更放心。
第二类:好发但不稳定——选择的人次之
这类刊物可以说是占到整个期刊界的80%左右,是大部分目前最好的选择了,毕竟各地的晋升要求并不统一,是可以有转圜余地的。这类杂志最吸引人的地方就是版面费低,相对的,出问题的概率也比较大,风险更低不可估量。发文章最好避讳这类刊物。
第三类:稳定但不好发——选择的人很少
说实话,稳定性和发表难度是学术界用来定义杂志质量的两个重要因素,在这个象限里,学报会是不错的选择。学报审稿是严格按照三审三校的步骤来的,经常也会邀请外审专家参与审稿。所以,学报很难有机会面临整改,稳定性要更好。但是鉴于学报的专业性更强,因此部分学报的发表难度不亚于核心期刊,这就是学报类杂志的特点所在。
第四类:不好发且不稳定——傻子才会选
这类杂志相信不是没有人选择,只能说是被骗的几率更大吧。不好发且不稳定的杂志,可以说对于职称评审来说,就是一颗定时炸弹啊,随时都会失去加分的机会,肯定是不能选的。
在此,本文建议各位作者,在当前的发表背景下,有能力的尽量选择稳定好发表的杂志,最低也要选稳定但不好发的刊物。另外,还需要关注杂志级别。更多职称评审的相关问题,欢迎私信老师哦!
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