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《劳动保障世界》杂志2020年第17期精选文章目录参考

2021-08-24 94

人力资源

1、解析事业单位人力资源经济的应用与未来发展

2、基于管理心理学视角下的人力资源管理和开发分析

3、疫情期间大学生线上招聘的模式及作用

4、浅谈事业单位绩效考核管理工作

5、浅析新公共服务视角下的公共部门人力资源管理

6、海外油气项目人力资源管理需重点关注的几个问题

7、浅析人力资源管理在国有企业转型升级中的作用

8、在构建和谐劳动关系中人力资源管理的角色定位

9、基于胜任力的医院人才招聘研究

就业创业

1、媒体融合发展背景下吉林省大学生就业观状况调研

2、新媒体时代高校辅导员指导农科专业大学生就业路径研究

3、“互联网+”背景下大学生电子商务创新创业教育研究

4、基于可视化分析的创新绩效研究

5、黔东南应用型本科院校毕业生就业现状与提升策略

6、新冠疫情影响下的高校就业指导工作研究

7、高校毕业生就业问题及对策研究

8、感性与理性的交织:大学生返乡就业的源动力

9、浅析女性劳动力就业歧视及解决对策

保障论坛

1、农村留守老人养老意愿分析——基于2015年流动人口动态监测调查数据

2、“后扶贫时代”社会工作组织参与精准扶贫的角色与功能定位

3、社会:保障制度现状及完善策略

4、民族地区特殊儿童教育福利精准供给困境与策略研究——基于云南省2个民族自治县的分析

5、日本养老服务体系对辽宁省养老服务体系的启示

6、提高环卫工人工作生活待遇分析与探究

7、关于新时期下开展分层分类劳动者保护工作的思考

8、医院工会对抗击新型冠状病毒肺炎医护人员的人文关怀探讨

医疗保险

1、城乡居民养老保险资格认证的对策研究

2、温州市长期照护保险制度现状分析与优化策略研究

3、基于SWOT-CLPV分析的中国医疗纠纷化解机制研究——以《医疗纠纷预防与处理条例》为切入

4、基层医疗卫生服务体系建设的思考——以重庆九龙坡为例

职业规划

1、技能大赛对中职学校发展的价值研究

2、新时代大学生理想信念教育现状与培养对策研究

3、临床医学生医德教育与医德认知的调查探析

4、基于志愿服务视角的大学生社会责任意识培育问题探析

5、探索“1+X”证书制度与现代学徒制的深度融合——以福建省泉州华侨职业中专学校会计专业为例

6、新时代加强大学生劳动观教育的路径探析

7、大学生职业生涯规划教育的困境与对策

人才培养

1、京津冀协同发展背景下河北省高校人才流失现象及对策研究

2、基于目标导向的高职院校青年教师专业化培养体系构建

3、关于新形势下加强国有企业干部人才队伍作风建设的思考

4、社会工作专业人才培养的探讨——基于学生成绩的因子分析视角

5、基于信息化的高职汽车类专业人才培养方案中考核评价的研究——以高压安全与防护课程为例

6、新形势下国家人才选拔中的“法治思维”情境要素考量

管理观察

1、基于工作分析的高校行政管理人员管理机制创新

2、新时期企业创新人才管理的思考与探索

3、高校后勤的精细化管理探究

4、实战化训练背景下部队体育训练问题与对策

5、关于提升企业培训管理工作的思考

理论探讨

1、高职院校劳动教育机制构建路径探析

2、全面二孩背景下0-3岁婴幼儿托育问题之研究

3、浅谈科学抗“疫”中的个人隐私保护问题

4、团体心理辅导对高职院校单招生学习心理问题的干预研究

5、农村公共产品后期保护问题研究

6、甘肃高职信息类专业“双创驱动、融合递进式”实践教学对策研究

7、高校协同学习支持中心建设研究——以广东白云学院为例

8、贯彻落实劳动合同法助力国企和谐企业创建

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