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科技期刊编辑，应当怎样进行职业规划？

2021-01-29 1025 上传者：管理员

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期刊编辑职业规划
树立正确职业观
科技期刊编辑
编辑职业规划

随着我国科技实力的提升，对科技期刊及其从业人员的要求也越来越高。将高素质从业者培养成为科技期刊行业的专家型人才是行业人才培养的目标共识。因此，编辑职业规划显得尤为重要。作为一名从普通期刊编辑逐步成长起来的科技期刊经营管理者，对于期刊编辑职业规划有着自己的一些思考，希望能给予大家启迪。

科技期刊编辑，应当怎样进行职业规划？

1、顺应时代发展需要，树立正确的职业观

宏观分析，当前正处在中国社会经济转型的重要时期，传统的社会经济模式已经不能满足人民对物质和精神生活更高的要求，因此，社会经济形态的转变是大势所趋，社会经济形态会从被动供给式的需求满足过渡到以主动服务式的需求满足。作为出版人，如果不能顺应时代的变革，可能将面对职业自我效能感的缺失，最终影响工作和生活。因此，树立正确的职业观，做好个人职业规划，满足时代发展需求的同时，提升个人的人生价值。

2、职业规划中的“两个统一”

所谓“凡事预则立，不预则废”，青年编辑在入职之初，对自己长期从事的编辑工作进行正确合理的规划是非常重要的。一方面，职业生涯的开发和管理包含个人和单位两个层面，它既强调个人的自身发展，同时还要求个人和单位需求的同步提升。青年编辑职业规划应当是编辑个体满足与编辑部发展需要的统一，二者相互相成，良好的职业规划是认知和行为的统一。

3、编辑职业规划的多元化

什么是编辑职业发展的多元化？当前是知识信息爆炸和传播媒介快速更迭的时代，随着出版业务的不断转型发展和产业延伸，对从业者的能力要求已经不再局限在传统纸媒时代策划、审稿、编校等编辑学技能，而是呈现多元化，越来越多的业务需要应用到传媒、艺术、计算机、营销等更为丰富的专业能力。除了跨界人才的引进以外，通过编辑自身职业规划培养出版行业发展所需的专业技能才是长远之计。随着编辑职业的多元化需求，自然给职业规划带来了多种选择路径，也符合编辑专业化形成期人才成长的客观规律。

4、良好职业规划形成的建议

既然职业规划是个人和单位发展的统一，那良好职业规划环境的形成也是个人和单位共同努力营造的结果。就用人单位而言应该尽可能具备以下条件：高度的文化认同。明确的发展目标。科学的价值导向；健康的激励机制。（5）公平的竞争环境。（6）公正合理的回报。

作为当今的科技期刊从业者，我们面临者着变革、面临着多元化，我们该坚持科技期刊经营以公益性为主的基调，坚持为学科发展人才成长服务的宗旨；努力让我们自己成为符合当代学术出版行业需要职业技术人才，为我国科学事业快速发展，实现科技强国的发展目标贡献自己的力量。