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浅谈林业调查规划设计质量提升的高效方法措施

2020-04-24 176 上传者：管理员

摘要：文章通过过对林业调查规划设计的重要意义的说明，尽而对林业调查规划设计中出现的问题进行了分析，最后提出了林业调查规划设计质量的有效方案。第一步是对林业调查规划在社会发展中的地位进行更好地优化，第二加大林业调查的思想教育力度，加强林业安全的防范意识，第三使林业调查规划经营的发展战略得到健全，第四加大对于技术人员调查培训的力度，使林业工作质量得到提升。

关键词：
林业调查
策略方法
规划设计
质量提升
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林业勘测规划设计为林业生产建设提供了充分的决策支持和方向支持。它可以先解决关键问题，弥补薄弱环节，全面推进林业生产建设的进步。同时，林业勘测规划设计也是林业生产建设的基础性工作。它的发展有利于林业生产和建设，可以为林业建设和生产提供科学合理的规划和目标，本文将阐述林业调查规划设计的重要意义，进一步提出林业调查规划设计质量的有效策略。

1、林业调查规划设计的重要意义

要加强林业调查的规划设计，一方面要做好林业的调查工作，并加强科学的设计、科学的规划；二是要开展林业的设计规划工作，这样有利于保护森林资源，保护生态资源，促进林业的生态发展，实现经济与生态效益的和谐统一。

2、关于林业调查规划设计中存在问题分析

2.1 技术设备不足

在林业调查规划的新时代背景下，我们一般可以采取3S技术来进行调查。林业调查员应用3S技术，可以有效提升工作效率。不过有些地区对于林业调查、规划的工作重视程度不高，投入的资金量不大，经费缺少，规划设计的质量受到影响，阻碍了林业的后续发展工作，影响了生态建设步伐。

2.2 工作条件艰苦，专业性技术人才欠缺

在新的时代背景下，我国的林业调查工作一般是在野外进行的，作业的范围大、条件复杂，有时候工作还会面临着一定的危险性，比如遇到深涧或者是野兽。有些时候在野外，晚上还要整理数据，编制调查报告，形成规划文本，这样的情况下工作是非常艰苦的。许多大学生毕业未必想从事这方面的工作。所以专业人才有所欠缺。有些地方没有充足的通讯、交通设备，调查技术工作的难度增加了，效果也不能得到前效保障。

2.3 行业管理制度不完善

虽然，我国逐渐重视生态建设，加强对于林业调查、设计、规划工作的认识。不过有些地方没有规范地建设林业管理制度，有些地方有了制度也不能全面地贯彻落实。所以在实际工作中，规章制度执行不力，管理不到位，就会影响到对于技术规范的理解以及调查规划的设计水平了。

3、提升林业调查规划设计质量的建议

3.1 进一步优化林业调查规划在社会发展中的地位

进入21世纪，面对新的形势变化和社会发展环境，我们应该高度重视林业的发展。林业管理者应适应这一发展潮流，不断调整、创新并适应世界环境发展的变化。林业环境要求的压力将是很大的，因此林业部门应不断展示其林业调查结果。在林业调查、规划和设计的发展中，我们很多地区的林业规划、设计和开发领域的优势已经显现。如何发展自己的林业特色，就要加强林业调查，规划设计。林业调查计划和设计似乎是一个简单的设计。实际上，很难在正常实践中应用它。因此，林业调查建设与改革工作学习是每个林业管理者传播和完善人们的林业调查规划设计的重点。林业的工作要优化调查方法。如果能够有效地发展，林业调查的规划和设计将增加动力，像汽车一样，它将获得足够的马力，并继续引领地方的林业调查领域，更快地实现国家林业目标。林业调查工作者是一个林业发展方面的顶梁柱，利用好林业工作者调查工作效率的发展可以给林业调查规划设计增加许多效益，把国家林业推入一个新的平台，这就要求林业调查工作者里的每个成员接受新思想，新知识，提高调查力度，使他们正视工作态度，发挥自己的特长，不断迎接林业调查规划设计带来的挑战，打造一个具有特色鲜明的林业调查工作发展体系，从而展现林业调查工作建设的重要性。

3.2 加强林业调查的思想教育，强化林业安全的防范意识

在一定程度上，国家林业调查工作的发展相当困难，开展这项工作会遇到很多问题，因此工作不是一下子就能够完成的，需要长时间的林业调查工作人员的普及和教育，如果要更改一个人，则需要先更改其思想，只要思想得到改善，行为就会得到改善，因此林业的发展调查员的思想对国家林业调查规划和设计的重要性。通过对林业调查工作者的思想教育，参与林业调查的人员能够尽快适应这种新的调查模式。在这种形势下选拔人才，可以培养出一支素质高、能力强、工作效率高的强大队伍，从而促进林业勘测规划设计的发展，也要求林业勘测部门积极响应国家号召，从实际出发，尊崇党的领导，坚定不移的走国家林业发展路线，传播国家以及党的思想方针，培养个人工作优势，从小事做起，脚踏实地，实事求是的完成自己的目标，为国家林业调查发展做出贡献。

3.3 建立健全林业调查规划经营的发展战略

林业调查规划设计发展战略作为林业安全应用与发展的重要内容，在其中发挥着非常重要的作用。由于这是一种策略，因此需要完整的安排。因此，对于林业调查管理，有必要结合先进的安全管理理念，围绕核心安排更加合理的经营与发展战略。其战略内容应基于国家林业安全发展体系和林业调查、规划与制定。我们各管理部门要确定林业安全管理和发展中的一些基本问题，针对这些林业安全问题，做出一个有效的林业调查规划设计应对对策，可以着手不同方面去寻找，例如：林业安全检测人员分配方面，林业调查方法完善方面，林业调查规划设计创新方面。这样可以根据不同林业安全问题制定出不同的针对策略，从而整理出一个完整的林业调查规划设计安全经营发展战略方针，在林业调查规划战略方针引导下，正确，合理的进行筹划和设计，把林业调查规划设计中的每一个工作步骤弄的相当明确，把林业调查规划设计中的疏忽弄的明明白白，这样就可以突出林业的调查规划设计安全经营发展战略，使林业发展更为强大，为人民造福。

3.4 加强对于技术人员的调查培训，提升林业工作质量

任何理论知识仅是行动的指南。因此，将理论应用于实践是对理论知识真正含义的真正理解。因此，对于林业调查工作，各种调查的培训是为了改善林业调查工作的规划和设计。在实践中，工作人员如果发现了理论知识的不足之处，可以对理论进行改进和修改，然后将其应用于实践，进行连续测试并不断地检查是否存在遗漏，最后达到最佳状态。对于林业调查培训而言，我们培训的内容要丰富，这样才能提高对调查工作者的吸引力，并且要把不同等级的林业调查人员分开培训，这样才能充分培养起来他们的能力，培训完要以考核的形势去选人，通过考核才能真正展现培训的目的，培训的目的不单单只是学习理论知识，而是要把这些理论知识转化为自己工作中的技巧，发挥自己应有的林业调查能力，所以应该不定期的开展这样的工作，林业调查工作者的觉悟。

4、结语

总而言之，林业管理工作人员要结合地区、单位的林业调查规划设计要求，提升责任心，健全林业管理机制，提升团队管理水平，进一步改善林业管理的工作环境，加大经费支持，全面促进林业规划设计的水平与质量。让各个地区乃至全国的林业发展工作更上一个台阶。

参考文献：

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