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著作和教材在评职称时有什么区别?

  2021-08-23    511  上传者:管理员

  • 标签:
  • 教材发表
  • 著作出版
  • 著作教材区别

在评职称时,著作和教材是我们经常接触的选题,其实教材和专著在评职称出书中虽有着共同效果,是都可以加分的,但是还是存在着多种区别,比如职称加分、作者人数、职称用途、学术含金量,那么具体哪里不同,小编下面为大家介绍一下。


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一、什么是著作?

著作指的是一系列带有创造性的文章,可以针对某一方面的专业课题开展深入研究,所以著作也可以叫做专著,具有很强的专业性,学术专著更看重的是作者个人的看法,著作包括教材和专著两种形式,出版著作要满足相关要求。


二、什么是教材?

教材是供教学用的资料,如课本、讲义等。教材的定义有广义和狭义之分。广义的教材指课堂上和课堂外教师和学生使用的所有教学材料,比如课本、练习册、活动册、故事书等等。教师自己编写或设计的材料也可称之为教学材料。计算机网络上使用的学习材料也是教学材料。


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三、著作和教材有哪些区别?

从职称加分上来看,评职称不管是出版专著还是出版教材,都是会有加分项的,但是其加分的分值大有不同,在一般情况下专著的加分项要比教材高。

从作者人数上来看,著作出版还是教材发表的过程都是复杂的,著作的参与成员可以在2至5个人之间,反而教材在参与人员上并没有人数要求。

从职称用途上来看,教材多为评职称用书,教师评职称中通常会有教材撰写的要求。专著则适用于大多数职称,可以是工程师、护士、医师、技师等,也包含教师。小编在这里建议,如果你是一名老师,选择教材最佳。

从学术含金量上来看,教材的原创性不如专著,在学术含金量上会比专著更低,因而作者出版专著的难度比教材大,但出版成功后,获得的好处也多。


关于“著作和教材在评职称时有什么区别?”的内容就介绍到这里。

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