2021-07-27
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上传者:管理员
发表职称论文每一年都有高峰期和低谷期,比较集中的月份就是3-5月和9-11月,大部分人也都会在这个时间段评选职称或者职称晋级。那么你的职称论文发表对了吗?我们该如何正确发表职称论文呢?下面小编就来和大家聊一聊。
一、如何正确发表职称论文?
1、第一点关于期刊的识别。发表文章,我们都会有一个问题就是不知道期刊正不正规,如果是评职称的话,论文发表在假刊上或是套刊上都是没有用的,所以我们要注意识别期刊,一般正规的刊物都是在国家新闻出版署备案的,所以可以去新闻出版管理部门咨询或者登陆国家新闻出版署站。
2、第二点关于论文的撰写。论文的撰写最为关键,而且撰写过程中不抄袭也很关键。一般情况下普刊论文的重复率是控制在百分之十五,但也不是所有的普刊都是这个要求,所以撰写的时候一定要注意。论文的写作最后也不离不开参考文献,这是出现重复率最高的地方,作者一定要避免这个问题。
3、第三点关于论文的准备时间。如果想让自己的评职过程更加顺利,就要及早开始创作文章,咨询刊物,查找刊发单位,核实刊物情况。尤其是一些非常抢手的期刊,它的版面肯定非常有限,刊期往往都是排到2-3个月之后了,我说的还是普通期刊,如果是核心期刊5个月之内出刊是很难的。一旦不及早准备的话,很容易就错过了最佳的发表时间。所以小编建议大家提前做好准备。
二、怎么控制职称论文的重复率?
1、无论你发的是毕业论文还是职称论文,重复率这一关都是必须要过的。区别就是在于毕业论文是学校检查,职称论文是投稿的时候杂志社检测,目前大部分杂志社要求重复率都是控制在30%以下,有些要求20%以下。
2、重复率的控制对于职称论文来说很重要,其目的就是为了避免学术造假,学术剽窃。这个重复率如果过高,是不能通过初审的,所以杂志社一般收到投稿之后,第一件事就是检查重复率,如果不合格就会马上退稿,这个如果把控不好,甚至有可能影响到你的整个职称评审。
3、还有非常重要的一点就是注意论文的结构问题,有很多小伙伴的重复率过高或是文章不够通顺,这个时候可能就是你的论文结构出现了问题。如果到时结构不够严谨,不能明确地表达自己的观点,同时也导致抄袭率过高,这个时候就需要去重新审视自己文章的结构了。
以上就是关于如何正确发表职称论文?怎么控制职称论文的重复率?的相关介绍。
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