首页 >
论文范文 >
社会科学论文 >
社会学论文 >
人才学论文 >
南泥湾大生产运动及其对人才队伍建设研究
摘要：延安时期,中国共产党在南泥湾大生产运动中发挥着引领作用。三五九旅指战员边开荒生产,边战斗训练,最终解决边区军民生存温饱问题及提高军队作战能力。因此,南泥湾大生产运动对乡村人才队伍建设具有重要启示:人才可持续发展是人才队伍建设的根本经验;密切联系群众是人才队伍建设的根本方法;中国共产党领导是人才队伍建设的根本遵循。
加入收藏
习近平总书记强调,人才振兴是乡村振兴的基础。我国是以农业生产为主的农业大国,国家十分重视乡村的可持续发展,最大限度调动乡村人才的生产积极性和创造性,发挥乡村人才的资源优势。南泥湾大生产运动是在抗日战争时期,中国共产党人面临着内有国民党政府经济封锁、外有日寇侵略者残酷扫荡等极大困境中进行的。选择“南泥湾大生产运动及其对人才队伍建设的当代启示”这一主题,阐释在南泥湾大生产运动中,中国共产党领导人对乡村人才队伍的科学引领作用,以更加详细、完整的方式领悟这段伟大的生产举措,以期做到探究的深化、详尽,知往鉴来,推动乡村人才队伍建设可持续发展。
一、南泥湾大生产运动的历史背景
(一)南泥湾独特的地理位置
南泥湾独特的地理位置和富饶的自然资源是中国共产党指导三五九旅指战员进行生产建设的重要原因。南泥湾是延安的一个乡,是陕甘宁边区的重要军事战略位置。1941年,中国共产党带领边区军民开展南泥湾农业生产建设,解决基础温饱问题。中国共产党领导人放眼四望,这里蕴含着取之不尽用、之不竭的物质资源,自然环境优越,地广人稀,树木茂密,物种多样,且较为僻静,这些丰富的自然资源成了中国共产党决定开发南泥湾的必要因素,是开荒种田、保存人民军队有生力量的良好庇护所。因此,在中国共产党领导人多次勘察与科学指引下,王震率领三五九旅指战员分批次在南泥湾驻扎,有计划、有目标、有方法地进行以农业为主的生产建设。
(二)日本侵略者的残酷扫荡
抗日战争时期,日本侵略者向陕甘宁革命根据地发动惨无人道的侵略战争,陕甘宁革命根据地的财政经济出现严重困难。在此严峻形势下,中国共产党领导人指出中国军民摆脱贫困生活现状,需要开展南泥湾大生产运动。并号召陕甘宁抗日革命根据地的各个机关人员、学校人员以及部队人员尽可能地实现实行生产生活自给自足,以此来缓解财政上的问题和经济中的困难。三五九旅遵照毛主席“一把镢头一支枪,生产自给保卫党中央”的指示[1],井然有序地进行南泥湾生产建设。三五九旅驻防在南泥湾这个地方,一边抓紧时间种植农作物,一边进行战斗训练,艰苦的生存条件锻炼了中国人民军队的坚韧意志与强健体魄,同时也使得陕甘宁革命军据地在一定程度上缓和了物质紧缺的难题。
(三)国民党的经济封锁
抗日战争进入相持阶段以来,日本侵略者对陕甘宁根据地总后方发动疯狂进攻,国民党顽固派消极抗击日本侵略战争,同时,国民党政府对陕甘宁革命根据地进行严密封锁。中国共产党为了确立和稳固延安抗日革命根据地的安全与稳定,引领大批军队人员驻扎在延安。全国各地的爱国青年志士慕名来到延安这个革命圣地,使得边区的非生产人数急剧增长,导致延安革命根据地面临着严重的缺粮问题。严重的经济危机与缺粮紧急情况下,三五九旅进军南泥湾进行农业生产,一方面解决了部队物质紧缺与温饱等问题,另一方面也是促使人民军队在抗日持久战中能够获得最终胜利的深谋良策。
二、中国共产党人在南泥湾大生产运动中的关键作用
(一)毛泽东提出“发展经济,保障供给”
抗日战争时期,毛泽东同志指出,发展经济,保障供给,是我们的经济工作与财政工作的总方针[2]。陕甘宁抗日革命根据地的经济与社会诸多方面因日本惨无人道地侵略而遭受了严重破坏,摆在中国共产党领导人面前的艰巨任务就是坚决克服经济困难、保障基本的生活物质供给。中国共产党领导人并没有屈服在严峻的形势面前,克服困难,制订生产计划,带领军队进行一场自立自强的南泥湾生产自救运动。
(二)朱德提倡开垦南泥湾
朱德同志与南泥湾大生产运动的顺利完成有着密不可分的联系。朱德协助毛泽东同志指挥全国各根据地的抗日战争。为克服陕甘宁边区的严重经济困难[3],他亲自指导南泥湾的开发工作,推动大生产运动。在生产过程中,朱德要求部队勤俭节约、珍惜劳动成果、多方面增加生产以及多方面厉行节俭。朱德在中共中央政治局会议上强调,全面抗日战争中的经济困难是可以解决的,中国将继续抗战下去,因为中国是一个大的农业国家。朱德提出总的办法,就是发展生产。朱德在1941年考察七一八团的南泥湾开荒情况后,写信给七一八团、七一七团生产负责人,对南泥湾的生产进行详细指导。朱德的高瞻远瞩和谆谆教诲使得参加生产的干部与战士深受感动,克服各种生产困难,积极投入开荒播种热潮。朱德亲自指导生产计划,扎实落实行动。南泥湾大生产运动的顺利进行,离不开朱德同志的关心与认真指导。
三、南泥湾大生产运动对人才队伍建设的当代启示
(一)人才可持续发展是人才队伍建设的根本经验
在南泥湾大生产运动中,三五九旅指战员们用集体智慧解决了各种开荒困难。没有生产农具就自己创造;没有纸张与书本,就用树皮、沙盘、木棍等原始材料来创造学习条件。中国共产党不仅带领军队和边区贫困人民进行反对侵略的抗日战争,而且我国优秀人才身先士卒,积极参与生产劳动。毛泽东同志亲自在延安居住地尝试种植蔬菜与粮食,与农民一起通过劳动收获果实。领导人的亲自示范以及严格要求的行为准则很大程度上激发了边区军民的生产积极性。
以中国共产党人为代表的人才队伍要做好表率,鼓励劳动人员以充沛精力进行生产建设,和衷共济,打倒敌人的昂扬斗志,取得震惊国内外的生产奇迹。人才队伍可持续发展,除了具备较高的学习能力,还需要具有其他特质。中国共产党是善于学习的、为人民服务的政党,我们的军队是具有上进心的为人民保平安的军队,我们的人民是热爱国家渴望和平的中国人民,这些必然会成为促进乡村人才可持续发展的必不可少的因素。因此,促进人才可持续发展是人才队伍建设的根本经验。
(二)密切联系群众是人才队伍建设的根本方法
我国军队有一个优势就是与人民群众关系相处融洽,军民之间情同手足、血浓于水,这种休戚与共的军民密切关系,来自党中央科学培育。南泥湾大生产运动的开展,机关、部队、学校等达到全部或部分自给,不仅使自己克服了困难、改善了生活,而且减轻了人民群众的税赋负担1。因此,我党进一步赢得了广大人民群众的拥护和支持,为中国革命的胜利发展准备了更深厚的群众基础和更强大的力量支持(1)。
我国人才队伍采用有效生产建设的方法,减轻了人民群众生活负担,体现出人才源自人民、回归人民。这充分体现了我党我军是广大人民群众根本利益的代表者,也使我国在新的基础上增强了军民团结,密切了党群关系1。中国共产党培养的人才队伍深入群众当中,密切联系人民群众,吸取劳动经验,取得了巨大成果。因此,密切联系群众是培养人才队伍建设的根本方法。
(三)中国共产党领导是人才队伍建设的根本遵循
中国共产党从成立至今,已经将近百年。中国共产党领导人十分关注乡村人才队伍可持续发展方向,乡村人才队伍建设的健康发展关系着中国乡村社会的稳定与和谐。回溯历史,中国共产党始终代表中国优秀的人才队伍,人才队伍建设的根本遵循就是坚决维护中国共产党的科学领导。
在南泥湾大生产运动中,以中国共产党领导人为代表的人才队伍躬身践行,做好表率,鼓励陕甘宁革命根据地的劳动人员以充沛精力进行生产建设,和衷共济,打倒敌人的昂扬斗志,取得震惊国内外的生产奇迹。南泥湾生产过程中十分关键的要素就是中国共产党人发挥积极的推动作用,科学使用有限资源改善军民的生活条件。中国共产党领导人带领三五九旅指战员进行南泥湾大生产运动,指战员积极参加生产建设,用艰苦创业、发愤图强的坚强意志开创了经济发展的新局面,创造了巨大的物质财富,共同奏响了一曲惊天动地的南泥湾大生产乐章,使南泥湾的一块块荒地呈现出粮食大丰收的繁荣景象。延安时期,中国共产党人从领导全面抗战的实际出发,利用一切可能的积极因素,调动南泥湾军民的生产建设积极性,改变了经济困难的贫穷现状,解决了南泥湾的军队与当地居民的生存与温饱等基本问题。中国共产党人在南泥湾大生产运动中发挥了重要推动作用,这反映了中国共产党在延安的局部执政时对中国人才队伍的历练和成长。南泥湾大生产运动的顺利进行,离不开中国共产党领导人的高瞻远瞩与运筹帷幄,同时也反映了乡村人才队伍可持续发展所具有的实践价值。南泥湾大生产运动及时解决了边区军队和人民群众的生存难题,展现出中国人才队伍坚决维护中国共产党的科学领导,最终所取得丰厚成果的强大魅力。
参考文献：
[1]吴志菲.朱德“一跤跌出”的南泥湾[J].党史纵览,2010(12):10-14.
[2]林曾芬.延安时期马克思主义大众化的历史考察与经验启示[D].福建师范大学硕士论文,2011.
[3]张志军.朱德的三枚一级军功勋章[J].中华魂,2012(6):14-15.
路小珍.南泥湾大生产运动及其对人才队伍建设的当代启示[J].佳木斯职业学院学报,2021,37(03):7-8.
分享：
党的十八大提出“创新驱动发展战略”并将其摆在国家发展全局的战略核心位置[1]。黑龙江正值产业结构调整与升级时期,科技创新是突破产业经济发展桎梏的关键环节，科技人才成为推动科技创新与地区经济发展的核心要素。《中国科学技术协会统计年鉴》显示，2015年黑龙江省省级学会科技评价项目8个，参评科技人才145人；县级科技评价项目116个，参评科技人才142人。
2022-01-26
人才是乡村振兴的第一资源，乡村振兴要抓好人才这个关键要素。文章系统分析了江苏省有关促进人才向乡村流动的政策和高校科研院所的典型做法，总结了人才向乡村流动取得的实效，并从科技人才在乡村有获得感、归属感、幸福感和荣誉感等角度出发，在广开渠道选派人才、千方百计用好人才、多策并用激励人才和真情实意留住人才等方面提出对策建议。
2021-12-27
人力资源是企业未来发展的核心竞争力，人才盘点对企业持续稳定的发展起到至关重要的作用。文章详细介绍了电网研究院人才盘点实践，以胜任力素质模型为基础，建立一套动态化、常态化运作的人才考察、选拔、培养、使用、淘汰的机制，培养稳定可靠的人才队伍，为研究院发展提供组织保证和人才支撑。
2021-11-27
为了满足现代畜牧业、宠物业及其相关行业快速发展对兽医创新型人才的需求,从创新型人才的培养目标、培养方案的制定、创新型教师队伍的建设以及创新型人才评价体系的建立四个方面对高等农业院校兽医创新型人才培养模式进行分析和探讨,旨在为兽医创新型人才的培养提供行之有效的理论参考。
2021-10-12
基层医疗卫生机构建设是新医改的重要内容之一，而卫生人力资源水平及配置是影响卫生机构服务能力和人口健康状况的重要因素。本文利用相关统计数据，分析了2009年新医改以来云南基层医疗卫生人力资源现状和变化情况，在此基础上提出改善云南省基层医疗卫生人力资源水平和结构的政策建议。
2021-06-03
新技术革命的标志之一，是将互联网、云计算、大数据等作为基础，并且由这些新的智能技术推动社会实现数字化和智能化。在新时期智能技术与材料技术、生物工程等的支持下，人才评价方式也会实现创新，从本质上得到改变。高校人才评价在整个高校人才发展和管理过程中发挥着关键作用。随着我国高等教育改革的深化，高校人才的评估机制正在得到改进和完善。
2021-06-03
人力资源的管理开发，是当前企业改革发展所面临的重要课题。企业的发展需要有用的人才与相应的培训，应采取有效的手段和必要的措施来解决其中的矛盾，进而实现与时俱进，加强企业人力资源的管理与开发，积极调动人员的生产积极性。现代人力资源管理采取柔性管理，基于员工的立场发现其需求，致力于把人与企业共同发展。
2021-06-03
日前，河南省委省政府下发了《关于全面推进乡村振兴、加快农业农村现代化的实施意见》，对全面推进乡村振兴、加快农业农村现代化作出重大部署。河南省是农业农村大省，实现乡村振兴、建设农业强省的任务光荣艰巨，对农村人才的需要，比以往任何时候都更为迫切。实现农业强、农村美、农民富，必须培养造就一支懂农业、爱农民、善经营、善管理的乡村振兴人才队伍。
2021-06-03
受互联网时代的影响，企业意识到招聘对于增强企业市场竞争力的重要性。企业需要在互联网时代下对员工招聘进行相应改革，这就要求企业的招聘方式多样化。互联网技术的发展和社交平台的搭建，推进了人才招聘渠道的变化和改革。降低招聘成本，扩大招聘范围，提高招聘的效果和效率，尽可能使人岗匹配，这是目前企业人员招聘的最新需求。正是因为上述需求的出现，网络招聘相比于传统招聘模式，其发展更为迅速，也被越来越多的企业所接受和采用。
2021-06-03
乡村要振兴，发展是第一要务，人才是第一资源，创新是第一动力。农民富起来、农村强起来靠创新，创新靠人才。尊重人才、用好人才，才能让乡村人才引得来、留得下，在乡村振兴的广袤天地里实现人生梦想。如何引导和做好乡村人才工作，要从政策研究、交流机制、优先战略、评价体系等方面着力，促进人才新发展。
2021-06-03我要评论
期刊名称：中国人才
期刊人气：2983
主管单位：中华人民共和国人事部人力资源和社会保障部
主办单位：中国人事报刊社
出版地方：北京
专业分类：社会
国际刊号：1003-4072
国内刊号：11-2455/C
邮发代号：82-348
创刊时间：1986年
发行周期：月刊
期刊开本：大16开
见刊时间：10-12个月
影响因子：0.000
影响因子：0.000
影响因子：0.000
影响因子：0.000
影响因子：0.117
科普杂志阅读、期刊信息查询、论文下载、文献查询、原创文章检测等多项服务。
服务热线
您的论文已提交，我们会尽快联系您，请耐心等待！
你的密码已发送到您的邮箱，请查看！
2021-03-03
403
上传者：管理员
